Sara Salmani liittyy Nordic Diversity Trainers asiantuntijoiden verkostoon

Sara Salmani

Sara Salmani, yksi Suomen kokeneimmista moninaisuuden ja inkluusion asiantuntijoista liittyy Nordic Diversity Trainersin verkostoon. "Olen erittäin iloinen yhteistyön aloittamisesta", Sara sanoo.

Sara on tullut tunnetuksi hänen Ramadan ja Eid- kampanjoistaan Itä-Helsingin kauppakeskuksessa Itis.

Hän on myös saanut Gold Sabre Award – palkinnon hänen Milttonille ja Elinkeinoelämän keskusliiton tehdystä "Työ ei diskriminoi" – kampanjasta. Gold Sabre Award - palkinto antaa tunnustuksen kampanjoille, joissa yhdistyvät korkealaatuinen strateginen suunnittelut, luovuus ja liiketoiminnan tulos.

"Sara on juuri oikea lisä meidän tämän hetkiseen verkostoon," Christian Thibault kertoo, " hänen asiantuntijuus ja kokemus markkinoinnissa, kampanjoinnissa ja liiketoiminnassa edistää meitä tarjoamaan asiakkaillemme parhaimmat räätälöidyt palvelut." Vuonna 2018 perustettu
Nordic Diversity Trainers on kehittynyt nopeasti ja kokenut maailmaa ravistelleet haasteet, niin kuin muutkin.

"George Floyd tragedia ja voimaannuttava Black Lives liike ovat lisäänneet meidän palvelujemme kysyntää, kun taas Covid-19 on vaatinut uudenlaisia malleja tarjota palvelumme."

Opi ymmärtämään yhteiskunnassa käytävää keskustelua rasismista ja mitä itse voit tehdä asialle, löydä keinoja ja työkaluja vastustamaan rasismia ja eriarvoisuutta

Englanninkielisten verkkokoulutusten ja vuonna 2020 julkaistun käsikirjan "Diversity Now" lisäksi, tuotevalikoimassa on ensimmäinen erittäin laaja suomenkielinen anti-rasistinen verkkokoulutus, jotka
täydentävät räätälöityjä Diversiteetti webinaareja, rakentuen Nordic Diversity Trainers menestyksen pohjaksi. Kahden henkilön start-upista on kehittynyt usean itsenäisen monimuotoisuuden alan asiantuntijan agentuurija yhteistyöverkosto.

"Me tunnistimme, että Suomi tarvitsee satoja koulututettuja ja kokeneita moninaisuuden kouluttajia, kun nykyään meitä on ehkä noin parikymmentä. Olemme myös tietoisia kuinka asiakkaamme, niin kuntatasolla, oppilaitoksissa kuin erikokoisissa yrityksissä ja järjestöissä tarvitsevat vastauksia moninaisiin haasteisiinsa, kuinka rekrytoida moninaista ja yhdenvertaista osaamista, kuinka toimia kouluissa rasismin ehkäisemiseksi, kuinka kehittää yhdenvertaissuunnitelmia ja -toimia yrityksissä ja järjestöissä. Kukaan ei voi tietää kaikkea, mutta yhteistyössä pystymme kattavasti vastaamaan näihin kysymyksiin ja osoittamaan asiantuntijuutemme. Sara Salmanin liittyessä verkostoon, yrityksemme asiantuntijuus nousee seuraavalle tasolle."

Lue lisää Sara Salmanista ja muista verkoston jäsenistä (Ilona Taimela, Kirsi Mutshipule, Habiba Ali, Ike Chime, Charlotte Thibault, Dr. Narashima Boopathi, Aura Kaskisydän, ja Lulu Sabbathi) vierailemalla
kotisivuillamme:

Nordic Diversity Trainersin perustaja Susheela Daniel lisää: " Olen seurannut Saran työtä, enimmäkseen median kautta, ja olen ollut saanut
kuvan hänestä aitona ja humaanina, joka tekee työtään isolla sydämellä. Kuullessani, että Sara liittyy NDT asiantuntijoiden verkostoon, en olisi voinut olla iloisempi. Lähetän Saralle ison tervetuliaishalauksen ja parhaimmat onnittelut yhteistyöpäätöksestä."